Betreiben eines Handelsgewerbes und/oder Geschäftemachen im Handelszweig des Arbeitgebers für eigene oder fremde Rechnung |
| Schadensersatzanspruch (§ 61 Abs. 1 HGB) | Eintrittsrecht (§ 61 Abs. 1 HGB) | Herausgabe der Vergütung bzw. Abtretung des Vergütungsanspruchs (§ 61 Abs. 1 HGB) |
| Auskunftsanspruch | Anspruch auf Rechnungslegung | Unterlassungsanspruch (ggf. mit einstweiliger Verfügung) | Kündigung | Vertragsstrafe1)Bei entsprechender Vereinbarung im Arbeitsvertrag; bei Verwendung eines Formulararbeitsvertrags vgl. BAG, Urt. v. 14.08.2007 - 8 AZR 973/06, NZA 2008, 170; LAG Berlin-Brandenburg, Urt. v. 12.11.2009 - 125 Sa 29/09, juris. | Widerruf von Versorgungsleistungen2)Strenger Maßstab der Rspr., vgl. BAG, Urt. v. 19.06.1980 - 3 AZR 137/79, NJW 1981, 188; BGH, Urt. v. 22.06.1981 - II ZR 146/80, NJW 1981, 2407. | Schadensersatz nach § 826 BGB gegen Dritte3)DFL/Reinfelder, 7. Aufl. 2015, § 61 Rdnr. 4; BAG, Urt. v. 26.09.2012 - 10 AZR 370/10, DB 2013, 122. | Beschäftigungsverbot nach § 826 BGB 4)BGH, Urt. v. 19.02.1971 - I ZR 97/69, DB 1971, 826; OLG Thüringen, Urt. v. 04.12.1996 - 2 U 902/96, WRP 1997, 363; OLG Frankfurt, Urt. v. 16.12.1993 - 6 U 190/93, BB 1994, 376. |
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