Klage auf Weiterbeschäftigung nach § 102 Abs. 5 BetrVG

An das Arbeitsgericht ... Adresse

 

 

Klage

der Frau ...

- Klägerin -

gegen

die Firma ...

- Beklagte -

wegen Weiterbeschäftigung nach § 102 Abs. 5 BetrVG

Wir bestellen uns für die Klägerin, in deren Namen und Auftrag wir Klage erheben. Wir werden beantragen, wie folgt zu erkennen:

1.    Kündigungsschutzantrag

2.    Die Beklagte wird verurteilt, die Klägerin bis zum rechtskräftigen Abschluss des Kündigungsschutzverfahrens zu unveränderten Arbeitsbedingungen als ... [gemäß Tätigkeitsbeschreibung vom ...] in ... weiter zu beschäftigen.

3.    Die Beklagte trägt die Kosten des Verfahrens.

Begründung:

I.        Sachverhalt

1.       Die Klägerin ist .... Sie ist auf der Grundlage eines Arbeitsvertrags vom ... seit ... als ... bei der Beklagten beschäftigt.

Beweis:     Vorlage des Arbeitsvertrags vom ..., in Kopie anbei als Anlage K 1.

2.       Die Beklagte ist .... Sie hat das Arbeitsverhältnis am ... zum ... gekündigt.

Beweis:     Vorlage der Kündigung vom ..., in Kopie anbei als Anlage K 2.

3.       Bei der Beklagten ist ein Betriebsrat gebildet. Dieser ist vor der Kündigung angehört worden und hat dieser mit Schreiben vom ... widersprochen. Er hat zur Begründung ausgeführt, dass ....

Beweis:     Vorlage des Widerspruchs vom ..., in Kopie anbei als Anlage K 3.