2. Rechtsprechung
  3. 1975
  4. BAG
BAG - Urteil vom 27.01.1975
5 AZR 404/74
Normen:
BGB § 295 § 615 § 626 ; KSchG § 4 ;
Fundstellen:
AP Nr. 31 zu § 615 BGB
DB 1975, 1082
EzA § 615 BGB Nr. 28
NJW 1975, 1335
Vorinstanzen:
LAG Berlin, vom 28.06.1974 - Vorinstanzaktenzeichen 3 Sa 23/74

Arbeitsentgelt: Erkrankung des Arbeitnehmers nach fristloser Arbeitgeberkündigung und Voraussetzung für Annahmeverzug durch den Arbeitgeber

BAG, Urteil vom 27.01.1975 - Aktenzeichen 5 AZR 404/74

DRsp Nr. 2007/24768

Arbeitsentgelt: Erkrankung des Arbeitnehmers nach fristloser Arbeitgeberkündigung und Voraussetzung für Annahmeverzug durch den Arbeitgeber

»Teilt ein Arbeitnehmer nach einer vom Arbeitgeber ausgesprochenen fristlosen Kündigung mit, daß er krank ist, und wehrt er sich alsdann in einer Klage gegen die Kündigung, so muß er das Ende der Arbeitsunfähigkeit anzeigen und seine Dienste anbieten, wenn er Zahlungsansprüche wegen Annahmeverzugs des Arbeitgebers geltend machen will (Bestätigung von BAG AP Nr. 26 zu § 615 BGB).«

Normenkette:

BGB § 295 § 615 § 626 ; KSchG § 4 ;

Hinweise:

Anmerkung: Blomeyer, AP Nr. 31 zu § 615 BGB

Vorinstanz: LAG Berlin, vom 28.06.1974 - Vorinstanzaktenzeichen 3 Sa 23/74
Fundstellen
AP Nr. 31 zu § 615 BGB
DB 1975, 1082
EzA § 615 BGB Nr. 28
NJW 1975, 1335
© copyright - Deubner Verlag, Köln