1. Nach § 9 Ziff 10 Buchst e des Manteltarifvertrages für Redakteure und Redakteurinnen an Tageszeitungen hat der Redakteur/ die Redakteurin Anspruch auf bezahlte Freistellung "zur Wahrnehmung und Erfüllung ehrenamtlicher Aufgaben im Berufsverband für die Dauer der unumgänglichen Abwesenheit". 2. Nach Wortlaut und tariflichem Gesamtzusammenhang der Norm besteht ein Anspruch auf bezahlte Freistellung für die "unumgängliche" Abwesenheit und deren Dauer nur, wenn die Wahrnehmung und Erfüllung der konkreten ehrenamtlichen Aufgabe in dem Berufsverband die Abwesenheit des Redakteurs/der Redakteurin von dem Betrieb unbedingt erfordern. 3. Für eine Begrenzung der bezahlten Freistellung in diesem Sinne sprechen auch koalitionsrechtliche Gesichtspunkte, da der Arbeitgeber andernfalls mittelbar zur Finanzierung seines sozialpolitischen Gegenspielers verpflichtet wäre.