I.
Mit seinem am 13.09.1989 bei dem Arbeitsgericht Bielefeld eingegangenen Antrag begehrt der Arbeitgeber die Ersetzung der Zustimmung des Betriebsrats zur Einstellung einer Arbeitnehmerin.
Der Arbeitgeber betreibt ein Unternehmen des Lebensmitteleinzelhandels mit 63 Verkaufsstellen. Er beschäftigt etwa 600 Arbeitnehmer.
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