BAG - Beschluss vom 02.06.2010
7 AZR 904/08 (A)
Normen:
ZPO § 148; EG Art. 234; AEUV Art. 267; TzBfG § 14 Abs. 1; Manteltarifvertrag Nr. 5a für das Cockpitpersonal der Deutschen Lufhansa AG (in der ab 14. Januar 2005 geltenden Fassung) § 19 Abs. 1; Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf (ABl. L 303, S. 16) Art. 2 Abs. 5; Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf (ABl. L 303, S. 16) Art. 4 Abs. 1; Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf (ABl. L 303, S. 16) Art. 6 Abs. 1 S. 1;
Fundstellen:
AP ZPO § 148 Nr. 10
Vorinstanzen:
LAG Frankfurt/Main, vom 13.10.2008 - Vorinstanzaktenzeichen 17 Sa 532/08
ArbG Frankfurt/Main, vom 06.03.2008 - Vorinstanzaktenzeichen Ca 5010/07

EuGH-Vorlage; Altersdiskriminierung durch die Altersgrenze für Flugingenieure

BAG, Beschluss vom 02.06.2010 - Aktenzeichen 7 AZR 904/08 (A)

DRsp Nr. 2010/17145

EuGH-Vorlage; Altersdiskriminierung durch die Altersgrenze für Flugingenieure

Sind Art. 2 Abs. 5, Art. 4 Abs. 1 und/oder Art. 6 Abs. 1 Satz 1 der Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens zur Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf und/oder der allgemeine Grundsatz des Gemeinschaftsrechts über das Verbot der Diskriminierung wegen des Alters so auszulegen, dass sie Regelungen des nationalen Rechts entgegenstehen, die eine auf Gründen der Flugsicherheit beruhende tarifliche Altersgrenzenregelung von 60 Jahren für Piloten anerkennen?

Der Rechtsstreit wird bis zur Entscheidung des Gerichtshofs der Europäischen Gemeinschaften in dem Vorabentscheidungsersuchen des Senats vom 17. Juni 2009 - 7 AZR 112/08 (A) - ausgesetzt.

Normenkette:

ZPO § 148; EG Art. 234; AEUV Art. 267; TzBfG § 14 Abs. 1; Manteltarifvertrag Nr. 5a für das Cockpitpersonal der Deutschen Lufhansa AG (in der ab 14. Januar 2005 geltenden Fassung) § 19 Abs. 1; Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf (ABl. L 303, S. 16) Art. 2 Abs. 5;