Orientierungssätze: 1. Gewerbsmäßig iSd. § 1 Abs. 1 AÜG ist jede nicht nur gelegentliche, sondern auf eine gewisse Dauer angelegte und auf die Erzielung unmittelbarer oder mittelbarer wirtschaftlicher Vorteile gerichtete selbständige Tätigkeit. Entscheidendes Kriterium ist die Gewinnerzielungsabsicht. Dabei kommt es nicht darauf an, ob tatsächlich ein Gewinn erzielt wird. 2. § 10 Abs. 1 Satz 1 AÜG ist auf die nichtgewerbsmäßige Arbeitnehmerüberlassung nicht entsprechend anwendbar. 3. Gestellt ein gemeinnütziger Verein dem öffentlichen Schulträger in Bremen Lehrkräfte zur Unterrichtsvertretung, kommt dadurch zwischen der Lehrkraft und dem Schulträger weder nach den Regelungen des AÜG noch im Hinblick auf Art. 7 GG, Art. 28 der Landesverfassung der Freien Hansestadt Bremen oder die Vorschriften des Bremischen Schulgesetzes und Bremischen Schulverwaltungsgesetzes ein Arbeitsverhältnis zustande.