»Muß der bei einem Verkehrsunfall Verletzte unfallbedingt in einen anderen Beruf wechseln, in dem er über viele Jahre (hier: 18 Jahre) tätig ist und mehr verdient als in seiner früheren Stellung, und wechselt er dann, ohne auf Grund der Unfallverletzungen oder der beruflichen Situation bei seinem neuen Arbeitgeber dazu veranlaßt worden zu sein, um sich weiter zu verbessern, erneut den Beruf, dann kann es an einem haftungsrechtlichen Zusammenhang mit dem Unfallereignis fehlen, wenn er nunmehr berufliche Fehlschläge mit Einkommenseinbußen erleidet. An eine Ausgrenzung aus der Ersatzpflicht des Schädigers sind allerdings strenge Anforderungen zu stellen.«