Anspruch auf Ausstattung des Arbeitsplatzes mit behinderungsbedingt nötigen technischen Arbeitshilfen gegenüber dem Arbeitgeber; Nachrangigkeit gegenüber dem Anspruch auf Teilhabe am Arbeitsleben
SG Dresden, vom 17.12.2009 - Aktenzeichen S 24 KN 1653/09 ER
DRsp Nr. 2010/22857
Anspruch auf Ausstattung des Arbeitsplatzes mit behinderungsbedingt nötigen technischen Arbeitshilfen gegenüber dem Arbeitgeber; Nachrangigkeit gegenüber dem Anspruch auf Teilhabe am Arbeitsleben
Der Anspruch auf Ausstattung des Arbeitsplatzes mit behinderungsbedingt nötigen technischen Arbeitshilfen gegenüber dem Arbeitgeber - der im Übrigen ohnehin unabhängig von der Erfüllung des Pflichtkontingents für schwerbehinderte Arbeitnehmer durch den Arbeitgeber gemäß § 71 Abs. 1SGB IX besteht - ist gegenüber dem Anspruch auf Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben in Form von technischen Arbeitshilfen gemäß § 33 Abs. 8 Nr. 5SGB IX nachrangig, so dass die nötigen technischen Arbeitshilfen zunächst vom Rehabilitationsträger zu erbringen sind und nur wenn dessen Leistungen nicht ausreichen ergänzend vom Arbeitgeber. [Amtlich veröffentlichte Entscheidung]
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