Prüfung billigen Ermessens bei der Anpassung einer Betriebsrente, die in einer Gesamtbetriebsvereinbarung geregelt ist.

Sieht die Versorgungsordnung eine Anpassung der Betriebsrenten entsprechend der Entwicklung der gesetzlichen Renten vor mit der Maßgabe, dass diese Anpassung durch einen gemeinsamen Beschluss von Vorstand und Aufsichtsrat ersetzt werden kann, so ist substantiiert darzulegen und zu begründen, dass die insoweit getroffene Entscheidung billigem Ermessen entspricht. Ist dies nicht der Fall, so steht einem ehemaligen Arbeitnehmer ein Anspruch auf Anpassung der Betriebsrente entsprechend der Entwicklung der gesetzlichen Renten zu.