Lohnwucher ist regelmäßig anzunehmen, wenn die Arbeitsvergütung nicht einmal 2/3 eines in dem Wirtschaftszweig üblicherweise gezahlten Tarifentgelts erreicht. In subjektiver Hinsicht ist eine Ausbeutung der Zwangslage, der Unerfahrenheit, des Mangels an Urteilsvermögen oder der erheblichen Willensschwäche eines anderen erforderlich. Von einer in diesem Sinne verwerflichen Geld Sendung des Arbeitgebers ist auszugehen, der objektive Wert einer Arbeitsleistung mindestens doppelt so hoch wie der Wert der Gegenleistung ist. All dies ist gegeben, wenn ein Intelligenz geminderter Arbeitnehmer für eine Vollzeittätigkeit an mindestens 8 Stunden täglich lediglich eine Vergütung in Höhe von 600 € erhält und nach außen der Anschein erweckt wird, er sei lediglich in Teilzeit mit 60-70 Stunden im Monat beschäftigt gewesen.