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LAG Düsseldorf - Beschluss vom 06.09.1995
12 TaBV 69/95
Normen:
ArbGG § 85 Abs. 2 ; BetrVG § 37 Abs. 6 ; ZPO §§ 935 940 ;
Fundstellen:
EzB BetrVG § 37 Nr. 169
EzB BetrVG § 37 Nr. 173
LAGE § 37 BetrVG 1972 Nr. 44
NZA-RR 1996, 12
Vorinstanzen:
ArbG Düsseldorf, vom 01.09.1995 - Vorinstanzaktenzeichen 2 BVGa 13/95

Betriebsrat: Erforderlichkeit einer Schulungsmaßnahme - einstweilige Verfügung

LAG Düsseldorf, Beschluss vom 06.09.1995 - Aktenzeichen 12 TaBV 69/95

DRsp Nr. 2002/8648

Betriebsrat: Erforderlichkeit einer Schulungsmaßnahme - einstweilige Verfügung

Hat der Betriebsrat die Entsendung eines Mitglieds zu einer Schulung gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG beschlossen und bestreitet der Arbeitgeber die Erforderlichkeit der Schulungsteilnahme, kann nicht im Wege der einstweiligen Verfügung das Teilnahmerecht des Betriebsratsmitglieds abgesichert werden. Für eine solche Verfügung, die auf keine "Regelung", sondern lediglich auf eine "Feststellung" gerichtet wäre, fehlt es am Verfügungsgrund.

Normenkette:

ArbGG § 85 Abs. 2 ; BetrVG § 37 Abs. 6 ; ZPO §§ 935 940 ;
Vorinstanz: ArbG Düsseldorf, vom 01.09.1995 - Vorinstanzaktenzeichen 2 BVGa 13/95
Fundstellen
EzB BetrVG § 37 Nr. 169
EzB BetrVG § 37 Nr. 173
LAGE § 37 BetrVG 1972 Nr. 44
NZA-RR 1996, 12
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