1. Die Unverfallbarkeit nach § 30 f BetrAVG ist als Übergangsregelung zu § 1 b BetrAVG bestimmt.2. Träger der Leistungen der betrieblichen Altersversorgung ist grundsätzlich der Arbeitgeber als Unternehmen.3. Eine generelle Anrechnung von Betriebszugehörigkeitszeiten dahingehend, dass Konzernzugehörigkeitszeiten grundsätzlich als Betriebszugehörigkeitszeiten zu berücksichtigen sind, besteht nicht, da zwischen dem Konzern selbst und den Arbeitnehmern der einzelnen Unternehmen grundsätzlich keine Vertragsbeziehung bestehen.4. Eine Konzernzugehörigkeit kann als Betriebszugehörigkeit berücksichtigt werden, wenn über den Konzern ein innerer Zusammenhang der verschiedenen Arbeitsverhältnisse besteht; das kann der Fall sein, wenn im Arbeitsvertrag unternehmensübergreifend ein Wechsel durch Versetzung vorgesehen ist und eine Verbindung zum bisherigen Arbeitgeber im Konzernverbund bestehen bleibt.