1. Sieht die betriebliche Versorgungsordnung vor, dass die Betriebsrente entsprechend der Entwicklung der gesetzlichen Renten anzupassen ist, es sei denn, Vorstand und Aufsichtsrat halten eine entsprechende Anpassung für "nicht vertretbar", so handelt es sich bei dem zu treffenden gemeinsamen Beschluss von Vorstand und Aufsichtsrat um ein einseitiges Leistungsbestimmungsrecht i.S. von § 315 BGB. 2. Die Entscheidung, die Betriebsrenten nicht entsprechend der Entwicklung der gesetzlichen Renten, sondern nur um 0,5% zu erhöhen, entspricht nicht billigem Ermessen, wenn die Arbeitgeberin, ein Lebensversicherungsunternehmen, nicht hinreichend zu ihrer wirtschaftlichen Situation vorgetragen, sondern lediglich allgemein auf das Marktumfeld in der Versicherungsbranche abgestellt hat.