1. Die vertragliche Inbezugnahme eines Tarifvertrags oder einer Teilregelung eines Tarifvertrags führt nur dann zur vertraglich vereinbarten Geltung der tariflichen Vorschriften, wenn die Vertragsparteien übereinstimmend die Geltung eines bestimmten oder jedenfalls eindeutig bestimmbaren Tarifvertrags vertraglich vereinbart haben. 2. Beschäftigt ein als gemeinnützig anerkannter Verein unter Inanspruchnahme von Förderprogrammen Auszubildende, die in verschiedenen Branchen die praktische Ausbildung erhalten, so ist für die Bestimmung der Angemessenheit der Vergütung i.S. von § 10 Abs. 1 BBiG die Ausbildungsvergütung maßgeblich, wie sie im Durchschnitt in diesen Branchen gezahlt wird.