2. Rechtsprechung
  3. 1996
  4. BAG
BAG - Urteil vom 18.04.1996
8 AZR 867/93
Normen:
1. Staatsvertrag (vom 18. Mai 1990 - BGBl. II S. 537) Art. 4; 2. SED-Unrechtsbereinigungsgesetz (Zweites Gesetz zur Bereinigung von SED-Unrecht vom 23. Juni 1994 - BGBl. I S. 1311) Art. 2; BGB §§ 138, 242, 626 ; Berufliches Rehabilitierungsgesetz (Gesetz über den Ausgleich beruflicher Benachteiligungen für Opfer politischer Verfolgung im Beitrittsgebiet); DDR: AGB (Arbeitsgesetzbuch i. d. F. d. Gesetzes vom 22. Juni 1990 - GBl. der DDR I S. 371) § 60; DDR: AGB (Arbeitsgesetzbuch vom 16. Juni 1977 - GBl. I S. 185) § 60; DDR: Arbeitsgerichtsordnung (Verordnung über die Tätigkeit der Kreis- und Bezirksarbeitsgerichte vom 29. Juni 1961 - GBl. II S. 271) § 34; DDR: Arbeitsordnung für pädagogische Kräfte der Volksbildung (Verordnung über die Pflichten und Rechte der Lehrkräfte und Erzieher vom 22. September 1962 - GBl. II S. 675) §§ 16, 17, 18; DDR: GBA (Gesetzbuch der Arbeit i. d. F. v. 23. November 1966 - GBl. I S. 127) §§ 36, 107; DDR: Rehabilitierungsgesetz (vom 6. September 1990 - GBl. I S. 1459) §§ 37 bis 42; DDR: Richtlinie Nr. 7 (des Obersten Gerichts vom 20. November 1956 - GBl. II S. 425); EGBGB (a.F.) Art. 30 ; EGBGB Art. 6, 220, 230, 232 § 5 ; EinigungsV Art. 3, 17, 18, 19 ; GG Art. 33 Abs. 2 ; KSchG §§ 1, 4, 7, 13 ; Vereinbarung zur Durchführung und Auslegung des am 31. August 1990 unterzeichneten Einigungsvertrages vom 18. September 1990 (BGBl. II S. 1239) Art. 3 Nr. 6 zu Kap. III; ZPO §§ 580 ff.;
Fundstellen:
BAGE 83, 11
BB 1996, 1724
DB 1996, 1830
MDR 1996, 1153
NZA 1996, 1098
Vorinstanzen:
KreisG Schwerin-Stadt, vom 20.05.1992 - Vorinstanzaktenzeichen 8d Ca 8976/91
LAG Mecklenburg-Vorpommern, vom 04.12.1992 - Vorinstanzaktenzeichen 2 Sa 379/92

Fristlose Entlassung nach früherem DDR-Recht

BAG, Urteil vom 18.04.1996 - Aktenzeichen 8 AZR 867/93

DRsp Nr. 1996/28747

Fristlose Entlassung nach früherem DDR-Recht

»1. Die fristlose Entlassung einer Lehrerin aus politischen Gründen in der ehemaligen DDR (hier im Jahre 1973) ist nach den damals geltenden Rechtsvorschriften der DDR zu beurteilen. Hierzu gehören auch Vorschriften über den fristgerechten Einspruch gegen die Entlassung. 2. Ergibt sich danach die Wirksamkeit der fristlosen Entlassung, kommt ein Ausgleich der beruflichen Benachteiligung nur nach dem Beruflichen Rehabilitierungsgesetz vom 23. Juni 1994 (BGBl. I S. 1311) in Betracht (im Anschluß an BAG Urteil vom 9. November 1994 - 7 AZR 19/94 - zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen).«

Normenkette:

1. Staatsvertrag (vom 18. Mai 1990 - BGBl. II S. 537) Art. 4; 2. SED-Unrechtsbereinigungsgesetz (Zweites Gesetz zur Bereinigung von SED-Unrecht vom 23. Juni 1994 - BGBl. I S. 1311) Art. 2; BGB §§ 138, 242, 626 ; Berufliches Rehabilitierungsgesetz (Gesetz über den Ausgleich beruflicher Benachteiligungen für Opfer politischer Verfolgung im Beitrittsgebiet); DDR: AGB (Arbeitsgesetzbuch i. d. F. d. Gesetzes vom 22. Juni 1990 - GBl. der DDR I S. 371) § 60; DDR: AGB (Arbeitsgesetzbuch vom 16. Juni 1977 - GBl. I S. 185) § 60; DDR: Arbeitsgerichtsordnung (Verordnung über die Tätigkeit der Kreis- und Bezirksarbeitsgerichte vom 29. Juni 1961 - GBl. II S. 271) § 34;