1. Dem Wortlaut des § 9 Abs. 4 Satz 1 TVÜ-L und der Nr. 1 der Protokollerklärung zufolge fällt Sonderurlaub unter den Begriff des "Urlaubs" im Sinne der tarifvertraglichen Bestimmung. 2. Bereits nach dem allgemeinen Sprachgebrauch ist der Sonderurlaub ein Unterfall des Urlaubs; erst recht ist der tarifvertraglich geregelte Sonderurlaub im Sinne des Wortlautes und der Systematik des Tarifvertrages (TV-L) ein Unterfall des Urlaubes. 3. Da im TV-L die einzelnen Urlaubsarten abschließend unter der Überschrift Urlaub und Arbeitsbefreiung im Abschnitt IV geregelt sind, lässt dies zwingend und eindeutig erkennen, dass der in § 28 TV-L geregelte Sonderurlaub als Unterfall des Urlaubes ein unschädlicher Unterbrechenstatbestand ist; diese Regelung ist zwingend, eindeutig und elementar.