I.
Der Antragsteller und Beschwerdeführer ist der fünfköpfige Betriebsrat im Betrieb der Antragsgegnerin (Arbeitgeberin), welche ca. 100 Mitarbeiter beschäftigt.
In der Zeit vom 04. bis zum 08.06.1991 kam es aus Anlass der Tarifauseinandersetzungen im Groß- und Außenhandel zu Arbeitsniederlegungen in der Versandhalle im Betrieb der Arbeitgeberin. Die Arbeitgeberin bemühte sich durch Einstellung von drei neuen Mitarbeitern, verstärkten Abschluss von Werkverträgen mit ihren Spediteuren sowie unter Einsatz derjenigen Mitarbeiter, die dem Streikaufruf nicht gefolgt waren, den Betrieb aufrechtzuerhalten.
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