2. Rechtsprechung
  3. 2012
  4. BAG
BAG - Urteil vom 15.02.2012
7 AZR 774/10
Normen:
BetrVG § 37 Abs. 3; GewO § 106 S. 1; BUrlG § 7 Abs. 1 S. 1; BUrlG § 7 Abs. 2; BGB § 242; BGB § 315 Abs. 3; BGB § 362 Abs. 1; BGB § 812 Abs. 1 S. 1 Alt. 1; ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2; Bundesmanteltarifvertrag für Arbeiter gemeindlicher Verwaltungen und Betriebe (BMT-G II) § 34;
Fundstellen:
BB 2012, 1600
EzA-SD 2012, 13
NZA 2012, 1112
Vorinstanzen:
LAG Rheinland-Pfalz, vom 15.07.2010 - Vorinstanzaktenzeichen 10 Sa 108/10
ArbG Mainz, vom 12.01.2010 - Vorinstanzaktenzeichen 6 Ca 898/09

Betriebsverfassungsrecht; Anspruch auf Arbeitsbefreiung für außerhalb der persönlichen Arbeitszeit geleistete Betriebsratstätigkeit

BAG, Urteil vom 15.02.2012 - Aktenzeichen 7 AZR 774/10

DRsp Nr. 2012/10554

Betriebsverfassungsrecht; Anspruch auf Arbeitsbefreiung für außerhalb der persönlichen Arbeitszeit geleistete Betriebsratstätigkeit

Orientierungssätze: 1. Nach § 37 Abs. 3 Satz 1 BetrVG hat ein Betriebsratsmitglied zum Ausgleich für Betriebsratstätigkeit, die aus betriebsbedingten Gründen außerhalb der persönlichen Arbeitszeit durchzuführen ist, Anspruch auf entsprechende Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung des Arbeitsentgelts. 2. Bei der zeitlichen Festlegung der Arbeitsbefreiung hat der Arbeitgeber die Wünsche des Betriebsratsmitglieds nicht entsprechend den Grundsätzen der Urlaubsgewährung nach § 7 Abs. 1 Satz 1 BUrlG zu berücksichtigen. Die Freistellung muss nach billigem Ermessen iSv. § 106 Satz 1 GewO iVm. § 315 Abs. 3 BGB erfolgen.

Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Rheinland-Pfalz vom 15. Juli 2010 - 10 Sa 108/10 - wird zurückgewiesen.

Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen.

Von Rechts wegen!

Normenkette:

BetrVG § 37 Abs. 3; GewO § 106 S. 1; BUrlG § 7 Abs. 1 S. 1; BUrlG § 7 Abs. 2; BGB § 242; BGB § 315 Abs. 3; BGB § 362 Abs. 1; BGB § 812 Abs. 1 S. 1 Alt. 1; ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2; Bundesmanteltarifvertrag für Arbeiter gemeindlicher Verwaltungen und Betriebe (BMT-G II) § 34;

Tatbestand: