2. Rechtsprechung
  3. 1993
  4. BAG
BAG - Vorlagebeschluß vom 20.10.1993
7 AZR 581/92 (A)
Normen:
BetrVG § 37 Abs. 1, Abs. 2, Abs. 3, Abs. 6, § 78 S. 2; EWG-Vertrag Art. 119, 177 Abs. 3 ; Richtlinie 75/117 des Rates der Europäischen Gemeinschaften;
Fundstellen:
AP Nr. 90 § 37 BetrVG 1972
BAGE 74, 352
BB 1993, 2536
DB 1994, 334
EzA § 37 BetrVG 1972 Nr. 115
NJW 1994, 1368
NZA 1994, 278
NZA 1994, 77, 278
NZA 1994, 77
SAE 1994, 306
Vorinstanzen:
ArbG Kaiserslautern, vom 15.01.1992 - Vorinstanzaktenzeichen 3 Ca 492/91
LAG Rheinland-Pfalz, vom 07.09.1992 - Vorinstanzaktenzeichen 9 Sa 304/92

Teilnahme an Schulungsveranstaltung; mittelbare Diskriminierung

BAG, Vorlagebeschluß vom 20.10.1993 - Aktenzeichen 7 AZR 581/92 (A)

DRsp Nr. 1994/1565

Teilnahme an Schulungsveranstaltung; mittelbare Diskriminierung

»1. Der Siebte Senat des Bundesarbeitsgerichts will an der bisherigen ständigen Rechtsprechung des Gerichts (vgl. Urteil vom 18. September 1973 - 1 AZR 102/73 - BAGE 25, 305, 307 ff. = AP Nr, 3 zu § 37 BetrVG 1972, zu 3 der Gründe; Urteil vom 19. Juli 1977 - 1 AZR 302/74 - AP Nr. 31 zu § 37 BetrVG 1972, zu II 3 der Gründe; Urteil vom 27. Juni 1990 - 7 AZR 292/89 - BAGE 65, 238, 241 = AP Nr. 76 zu § 37 BetrVG 1972, zu II 1 der Gründe) festhalten, daß keinem Betriebsratsmitglied ein Anspruch auf Ausgleich der Freizeit zusteht, die es für eine außerhalb seiner individuellen Arbeitszeit liegende Schulung aufgewandt hat. 2. Der Europäische Gerichtshof wird gemäß Art. 177 Abs. 1 Buchst. a und Abs. 3 EWG-Vertrag zur Auslegung des Art. 119 EWG-Vertrag und der Richtlinie 75/117 des Rates der Europäischen Gemeinschaften zur Entscheidung folgender Frage angerufen: