2. Rechtsprechung
  3. 2013
  4. BAG
BAG - Urteil vom 13.03.2013
7 AZR 334/11
Normen:
ArbGG § 60 Abs. 4 S. 1; ArbGG § 68; BGB § 611 Abs. 1; BGB § 612; ZPO § 253 Abs. 2 Nr. 2; ZPO § 313 Abs. 1 Nr. 4; ZPO § 322 Abs. 1; ZPO § 894 S. 1;
Fundstellen:
AP ArbGG 1979 § 68 Nr. 7
ArbGG 1979 § 68 Nr. 7
AuR 2013, 228
DB 2013, 2456
EzA-SD 2013, 16
NZA 2013, 804
NZA-RR 2013, 5
Vorinstanzen:
LAG Rheinland-Pfalz, vom 13.12.2010 - Vorinstanzaktenzeichen 5 Sa 446/10
ArbG Trier, vom 09.03.2010 - Vorinstanzaktenzeichen 2 Ca 1692/08

Voraussetzungen des Anspruchs auf Wiedereinstellung ehemaliger Arbeitnehmer der Deutschen Telekom

BAG, Urteil vom 13.03.2013 - Aktenzeichen 7 AZR 334/11

DRsp Nr. 2013/5980

Voraussetzungen des Anspruchs auf Wiedereinstellung ehemaliger Arbeitnehmer der Deutschen Telekom

Orientierungssatz: Nach § 68 ArbGG ist im arbeitsgerichtlichen Berufungsverfahren eine Zurückverweisung wegen eines wesentlichen Mangels des erstinstanzlichen Verfahrens ausgeschlossen. Zu den Verfahrensmängeln, die eine Zurückverweisung nicht zulassen, zählt auch der Fall eines nicht mit der Unterschrift des Kammervorsitzenden versehenen arbeitsgerichtlichen Urteils.