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LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 11.05.2011 (2 Sa 340/10)

Vermittlungsprovision als Bonusleistung; unbegründete Rückforderungsklage der Arbeitgeberin bei verbindlicher Bonuszusage

I. Die Berufung der Beklagten wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten um ein Verpflichtung der Klägerin zur Rückzahlung einer als 'Vermittlungshonorar' [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 11.05.2011 (2 Sa 8/11)

Fortbestand des Arbeitsverhältnisses bei Eigenkündigung des Arbeitnehmers; Feststellungsklage der Arbeitgeberin bei unzutreffender...

I. Die Berufung der Beklagten wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird nicht zugelassen. Hinsichtlich des Sachverhaltes heißt es im Tatbestand des Urteils des Arbeitsgerichts Stralsund vom 25.11.2010 [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 27.04.2011 (2 Sa 341/10)

Erhöhte Sozialplanabfindung bei ausbleibendem Vertragsangebot; Zahlungsklage bei fehlender Sozialauswahl

I. Die Berufung der Beklagten wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten über die Höhe einer Abfindungszahlung. Hierzu heißt es im Tatbestand des Urteils des [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 19.04.2011 (5 Sa 325/10)

Jahressonderzahlung für Beschäftigte des Gesamthafenbetriebes Rostock; unbegründete Zahlungsklage eines Hafenfacharbeiters bei tarifvertraglichem...

1. Die Berufung wird auf Kosten des Klägers zurückgewiesen. 2. Die Revision wird nicht zugelassen. Der Kläger begehrt die Verurteilung der Beklagten zur Zahlung von anteiliger Jahreszuwendung. Im Mittelpunkt steht die [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 13.04.2011 (2 Sa 237/10)

Arbeitsvertragliche Tarifgeltung bei Betriebsübergang

I. Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Schwerin vom 04.08.2010 - 2 Ca 1398/09 - wie folgt abgeändert: 1. Die Beklagte wird verurteilt, der Klägerin auf dem für sie geführten [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 13.04.2011 (2 Sa 228/10)

Arbeitsvertragliche Tarifgeltung bei Betriebsübergang

I. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Schwerin vom 11.05.2010 - 1 Ca 564/10 - wie folgt abgeändert: 1. Die Beklagte wird verurteilt, dem Kläger auf dem für ihn geführten Arbeitszeitkonto [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 13.04.2011 (2 Sa 133/10)

Arbeitsvertragliche Tarifgeltung bei Betriebsübergang

I. Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Schwerin vom 17.12.2009 - 6 Ca 1397/09 - wie folgt abgeändert: 1. Die Beklagte wird verurteilt, der Klägerin auf dem für sie geführten [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 05.04.2011 (5 Sa 259/10)

Unwirksame Versetzung bei Arbeitsplatzverlagerung im Konzern der Deutschen Telekom

1. Die Berufung wird auf Kosten der Beklagten zurückgewiesen. 2. Das Urteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 30. Juli 2010 (4 Ca 2093/09) wird im Urteilstenor zu 2 zum Zwecke der Klarstellung aufgehoben und wie folgt [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 23.03.2011 (2 Sa 93/10)

Tariflicher Strukturausgleich nach Übergangsrecht

I. Das Urteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 28.01.2010 - 3 Ca 1758/09 - wird wie folgt abgeändert: 1. Das beklagte Land wird verurteilt, an den Kläger für die Monate - November 2008 weitere brutto EUR 73,22 - [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 11.03.2011 (5 Sa 106/10)

Eingruppierung eines Pflegehelfers in Konzerntarifvertrag nach Privatisierung öffentlicher Einrichtung; unsubstantiierte Darlegungen...

1. Die Berufung der Beklagten wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. 2. Die Revision wird zugelassen. Die Parteien streiten um die tarifgerechte Eingruppierung des Klägers in einen Konzerntarifvertrag. Die Beklagte [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 08.03.2011 (5 Sa 269/10)

Tageszeitung; Redakteurin; Versetzung; Arbeitsort; billiges Ermessen; Diskriminierung - Versetzung der Redakteurin einer Tageszeitung...

1.Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichtes Neubrandenburg vom 15.09.2010 abgeändert und die Klage auf Kosten der Klägerin abgewiesen. 2.Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 01.03.2011 (5 Sa 257/10)

Billiges Ermessen; dienstliche Gründe; Altersteilzeit; Blockmodell; Freistellungsphase; Personalbedarf; Überforderungsgrenze - Umfang...

1. Die Berufung wird auf Kosten der Klägerin zurückgewiesen. 2. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten über einen Anspruch der Klägerin auf Abschluss eines Altersteilzeitvertrages. Die 1954 geborene [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 26.01.2011 (2 Sa 296/10)

Eingruppierung einer Betriebsprüferin bei der Deutschen Rentenversicherung Nord

I. Das Urteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 04.11.2010 wird in Ziffer 1 und 2 wie folgt abgeändert: 1. Es wird festgestellt, dass die Klägerin mit Wirkung vom 01.01.2010 in derVergütungsgruppe IV a Fallgruppe 1a Teil [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 25.01.2011 (5 Sa 165/10)

Unwirksame betriebsbedingte Kündigung eines Werkschutzmitarbeiters bei Ungewissheit über Verlängerung eines Bewachungsauftrages;...

1. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 13. April 2010 - 1 Ca 1713/09 - abgeändert. 2. Es wird festgestellt, dass das Arbeitsverhältnis der Parteien nicht durch die Kündigung vom [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Beschluss vom 19.01.2011 (2 TaBV 8/10)

Mitbestimmung bei Versetzung; Widerspruch des Betriebsrats bei fehlender Auswahlentscheidung nach Rationalisierungstarifvertrag; unbegründeter...

I. Die Beschwerde der Arbeitgeberin wird zurückgewiesen. II. Die Rechtsbeschwerde wird zugelassen. Dem Verfahren liegt ausweislich des Beschlusses des Arbeitsgerichts Rostock vom 04. Mai 2010 - 1 BV 49/09 - folgender [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 19.01.2011 (2 Sa 254/10)

Fristlose Eigenkündigung des Arbeitnehmers bei Arbeitszeitverstößen der Arbeitgeberin; unbegründete Schadensersatzklage der Arbeitgeberin...

I. Die Berufung der Klägerin wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird nicht zugelassen. Der Beklagte war bei der Klägerin aufgrund eines Arbeitsvertrages vom 21.09.2009 ab dem 28.09.2009 als Monteur [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 19.01.2011 (2 Sa 198/10)

Tarifliche Sonderzahlung aufgrund Besitzstandsregelung; unbegründete Zahlungsklage bei fehlendem Arbeitsverhältnis zum maßgeblichen...

I. Die Berufung der Klägerin wird auf ihre Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird zugelassen. Die Parteien streiten um die Gewährung einer tarifvertraglichen Sonderzahlung. Hierzu heißt es in dem Tatbestand des [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 18.01.2011 (5 Sa 86/10)

Unwirksamer Widerruf eines Amtszulage für angestellten Lehrer mit Schulleiteraufgaben bei Verringerung der Schülerzahl

1. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichtes Schwerin vom 17.12.2009 abgeändert. 2. Das beklagte Land wird verurteilt, an den Kläger 1.057,28 Euro brutto nebst Zinsen in Höhe von fünf [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 18.01.2011 (5 Sa 239/10)

Auflösungsvereinbarung; Abwicklungsvertrag; Abfindung; Kündigungsschutzklage; Klagefrist; Aufhebungsvertrag; Titulierungsinteresse...

1.Die Berufung wird auf Kosten der Beklagten zurückgewiesen. 2.Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien hat ehemals ein Arbeitsverhältnis verbunden. Sie streiten nun noch um die Zahlung einer Abfindung aus [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 18.01.2011 (5 Sa 166/10)

Schulschließung nach Übertragung eines Funktionsamtes auf angestellte Lehrerin; unwirksame betriebsbedingte Änderungskündigung...

1. Die Berufung wird auf Kosten des beklagten Landes zurückgewiesen. 2. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten über die Wirksamkeit einer betriebsbedingten Änderungskündigung mit dem Ziel der [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 12.01.2011 (2 Sa 158/10)

Eingruppierung eines Tischlers bei Bedienung programmierbarer CNC-Maschinen zur Holzverarbeitung

I. Die Berufung des Klägers wird auf seine Kosten zurückgewiesen. II. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten um die Eingruppierung des Klägers. In dem Tatbestand des klageabweisenden Urteils des [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 12.01.2011 (3 Sa 200/10)

Rückkehrrecht im Bereich der Deutschen Telekom AG; unbegründete Arbeitnehmerklage bei unsubstantiierten Darlegungen zur materiellen...

1. Die Berufung des Klägers vom 05.07.2010 gegen das Urteil des Arbeitsgerichtes Neubrandenburg vom 11.02.2010 - 2 Ca 1517/08 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen. 2. Die Revision gegen diese Entscheidung wird [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 12.01.2011 (3 Sa 230/10)

Unwirksame betriebsbedingte Kündigung bei unsubstantiierten Darlegungen der Arbeitgeberin zur unternehmerischen Entscheidung

1. Auf die Berufung des Klägers wird in Abänderung des Urteils des Arbeitsgerichtes Schwerin vom 20.05.2010 - 6 Ca 1725/09 - festgestellt, dass das Arbeitsverhältnis der Parteien durch die Kündigung der Beklagten vom [...]
LAG Mecklenburg-Vorpommern - Urteil vom 04.01.2011 (5 Sa 138/10)

Persönliche Haftung des Insolvenzverwalters bei pflichtwidriger Betriebsfortführung ohne tragfähiges Konzept; Arbeitnehmerklage...

1. Die Berufung wird auf Kosten des Beklagten zurückgewiesen. 2. Die Revision wird nicht zugelassen. Der klagende Arbeitnehmer verlangt vom beklagten Insolvenzverwalter Schadensersatz für entgangenes Arbeitslosengeld. [...]